现在招聘的特岗教师多是三年服务期。
特岗教师，每年招录一次，一般多是几千人。根据各地教师缺口，各地招录人数多少不等。收入方面，根据各地发展情况不一样，大概介于3500~5500之间，大多数地区都介于这个区间，这个待遇比大多数在职10年左右的教师待遇还要高。其他福利待遇和有编制的教师一样。而如果需要住宿，大多数学校还能够提供住宿宿舍，整体而言，待遇还是非常具有吸引力的。
至于服务期满，考核合格愿意留在本地的可以直接进入本地编制。只要在教学期间没有出现大的失误，都是可以入编的。
如果户口不在本地，想要工作调动，难度有点大。不过河南这边好多县城开始推出回鸾计划，如果服务期满的教师户口所在地正好有这个计划，特岗教师就可以申请。通过这个计划，回到原地，也是可以直接解决编制问题，直接有编制的。
所以说，特岗教师还是比较有吸引力的一个过渡渠道。甚至比直接入编制的教师，福利待遇更好。对于想要从事教师职业的人而言，是一个不错的选择。
即便服务期满不想继续从事教师这个职业，只要还想进入事业单位，公务员，都可以有10分加分的。
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