探讨HR工作和生活的关系，伴侣也许是最有发言权的人了。
工作对一个人的影响往往会带到生活中去，长时间相处的伴侣也最能体察到这些深入细枝末节的变化。
HR可能是最苦逼的一群人，他们除了自己的职业技能之外，还身兼数职，集文案、设计、段子手、知心姐姐于一身。
工作占据了80%醒着的时间，问起另一半时，忙到披头散发的他们往往给出这样的回复：
但今天我们还是拼劲全力找到了6个幸福的HR，把目光投向HR的家属们。
受访者：男，设计行业
受访者伴侣：综合人事岗位
结婚，17年
HR就是管招聘的
我和她是在工作中认识的，她很喜欢猫。
在认识她之前我对HR的印象就是公司负责招聘的人，每天坐在公司打几个电话，偶尔面试候选人，工作很轻松。
相处下来才发现她简直是什么事情都得干，算得上是老板的左膀右臂了。
有时候觉得比我们搞设计的还费脑子，心疼她。
对作息进行量化考勤
说实话，最开始我很难接受这一点，太受约束了。
因为她工作中有考勤这一项，所以对我的作息也都进行了严格的量化考勤。规定我每天起床、出门和回家的时间。
但是我们两人的职业都属于常常需要加班的，所以，到家的时间基本没办法遵守。
生活中的福尔摩斯
觉得这些年，她的强迫症越来越严重了，各种职业病也是数不清。
每次和她一起出门，她都会和我分析路人，通过别人的穿着打扮、言行举止来分析对方的个性职业。
生活里发生了一些摩擦，她也是立马就能冷静下来分析原因，避免争吵。当然，少不了像福尔摩斯一样去研究我为什么晚回来、钱为什么花的这么快……
有时候会觉得自己被她的职业病绑架了，会有些受不了。
受访者：男，招聘HR
受访者伴侣：综合人事岗位
恋爱，1年
全能型人才
因为女朋友是综合人事的岗位，招聘面试、薪酬绩效、企业文化……都需要她来做。
说好听点是公司的全能王，但其实就是啥事都干。
但成长确实会有，现在她能做管理、能做执行、创意也不在话下。
锅还是HR来背
其实做过HR的都知道，人在家中坐，锅从天上来。
业务部门业绩好是产品做的好、运营做的棒；但业绩如果不达标，那就是HR的问题了。人招的不好？激励做的不够？
我和女朋友是大学同学，两人之前都属于受不得气的那种，经常因为谁也不让着谁而吵架。
现在好了，在公司背锅都没问题，相互之间也都能理解让步了。
双休的她等单休的我
HR就是有数不清的工作需要去完成，如果发消息对方没有回，那心里大概就知道：哦，又在做表……
目前我是单休的状态，女朋友是双休，一起出门的机会很少，再加上你永远不知到周末和新任务哪个会先来，所以也更珍惜相处的时间了。
还好两人都在行业内，都能相互理解，希望也能相互学习和成长。
受访者：女，外企
受访者伴侣：综合人事岗位
结婚，10年
加班的姿势
结婚之后的最大的感受就是他加班太严重了。
如果他和我说今天能正常下班，那就是8点前能回来，如果说要加会班，那就得等到11点之后了。而且几乎每个周末都在加班。
去年结婚纪念日的时候，约好了一起吃饭，他有任务走不开，我从6点等到了10点他才来。最后两人随便吃了点填饱肚子就回去了。
裁员“刽子手”
原来我一直认为HR的工作只有两项招人和炒人。
但事实上多的是苦逼的事情等着他们去做。就拿炒人这件事来说，前几年公司调整人力成本需要做个批量辞退员工的方案。那段时间他满脑子都是这件事，有时候聊天聊得正开心，他就能当着你的面打开电脑说：这个点子不错，我先记下来……
其实我还挺担心他的安全的，毕竟你断了人家谋生手段，别人报复你咋办。
以为能看透一切
他有一点我挺烦的，就是迷之自信。
他总会觉得自己能看透一切，老板说句话，他就能知道老板背后的想法，还把这套带到生活里，整天研究你研究他的。
我还是比较希望他不要太痴迷工作，多关心家庭，多关心自己的健康。
受访者：男，广告行业
受访者伴侣：综合人事岗位
恋爱，6年，已结婚
思想工作天天做
必须的吐槽一下，自从和她在一起之后，隔三差五的就被做思想工作。两人之间闹不愉快她也是很快就冷静下来，然后给我做思想工作，我能怎么办，只能服服帖帖……
还有就是关于职业发展这块，HR都很看重对自己职业的规划，比如我想要离职，她一定会说，一定要找好下家，你觉得这对你的职业发展有利吗？
温柔体贴脾气好
我和她算是多年的老友了，之后发展成了情侣，到现在结婚。
刚认识那会儿就感觉她特别的温柔体贴，和朋友出去能让每个人都非常舒服，就是情商特别高吧。后来知道她是做HR的还是挺颠覆的，因为之前都觉得HR嘛，需要招聘、裁员，一定是非常严肃的那种，在自己公司也都对HR恭恭敬敬的。
结果一上来这样是有点被击中的感觉。
我求生欲贼强
两个人一起相处，常常会听她说起一些自己公司的事情。谁谁谁又离职了、某某老板又让大家重新调整绩效，又要加班了、业务部门又在催人了……反正感觉是挺苦逼的。
有时候老板或者业务部门觉得某个员工不合适了，她就犯难了，因为得绞尽脑汁去想怎么劝退对方。
有时候也会和我一起讨论，这时候我就会幽幽的飘过去一句：慢慢想，但不要把我裁掉就行，我保证对你好。
哈哈哈哈，求生欲贼强。
受访者：男，医药行业
受访者伴侣：猎头
恋爱，4个月
第一次见面被说怂
我们是朋友介绍认识的，印象非常深的是，第一次见面她就说我怂，要是她遇上这样的候选人第一印象肯定不好。然后就是一轮的盘问，从个人聊到工作，当时感觉比我真的去面试还要紧张。
接触下来才发现她可逗了，性格非常开朗，而且很爱睡懒觉（虽然并没有什么机会），打游戏也是一把好手，想想当时真的是低估这个姑娘了。
我为人人
对HR的感觉就是为员工服务的，我为人人，但人人都在找我茬的那种。哪个部门需要人，哪个部门业务需要支持，都要找上HR。
但是回过头来什么事情没有做好，问责起来又会把锅扣在HR的头上。（别问我是怎么知道的）
我养你，三顿管饱
怎么说，她是那种会给自己很大压力、事业心很强的女生，很多事情接下来了都会想做到最好。
记得有次我出差，她大半夜发来消息，说项目做完，终于能晚上9点前下班，回到家澡都没洗，侧在床沿就睡着了……直到凌晨02:42惊醒，想着换身衣服继续睡，照镜子时才发现自己连妆都没有卸……
真是很心疼，希望她之后能放松一点，大不了我养你，至少三顿都管饱。
受访者：男，医生
受访者伴侣：招聘HR
恋爱，2年
相亲
我们是通过亲戚介绍相亲认识的，当时看到照片就觉得这个姑娘非常阳光。
见面之后我惊到了，职业感非常强，聊到我工作的时候，她说，可惜了，你这个职业我没办法把你挖过来……
哈哈哈哈哈，后来才发现，每次见新朋友他都来这么一出，不放过身边任何一个招聘机会。
工作时间长
工作方面我们可以说相互嫌弃了。
因为两个人是异地的状况，她嫌弃我总是需要上夜班，晚上没办法和我视频聊天。而我觉得她工作的时间太长了，好不容易不上夜班她就需要加班没办法联系。
但是有时候看她这么累，我也不在她身边，我还是挺自责的。
被老板压榨
这里要吐槽一下老板，压榨员工太严重，加班太频繁了，隔三差五的弄到凌晨才能回家。
弄的我女朋友都过劳了，有天早上她突然打电话过来一阵乱叫，我还以为出什么大事了，原来是她发现自己由于长期熬夜居然长斑了，关键是自己每天早上随便收拾一下就出门，到现在才发现……
希望有机会的话，她能换个职业，好好照顾自己，毕竟工作和生活之间，总该有个抉择。
最后，如果你的另一半也是HR，你有什么想对TA说的呢？
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