一个人要想获得更好的发展，更大的成功，少不了大家的支持，更少不了上级领导的赏识与提拔。那怎样做好上级领导的副手，成就领导，成就自己呢？
一、对上级领导要忠诚
对领导忠诚其实是一种大智慧。首先要与领导一条心，要体现领导的意志，贯彻领导的决策。要处处为领导着想，急领导所急，维护领导的尊严与利益。不要为小利而背叛领导，更不要被对手收买，成为“吃里扒外”的人。现代人一说到“忠诚”就嗤之以鼻，仔细想一想作为副手，如果不忠诚，那将面临着什么？可能就是“灾难”。当然这个忠诚不是愚忠，如果领导做了坏事，那就不能“忠诚”了。这种情况下，做副手的既不要参与，也要防止成为“背锅侠”，背个小锅也许没事，背个大锅可能会被压死。对领导忠诚，领导就会把你当作“自己人”，一旦有了好机会，他就会想到你，可能一个机会你就会成功了。
苏武牧羊的故事大家都知道，羁留匈奴19年的苏武对大汉朝忠心耿耿，苏武宁死不屈，坚决不降。后来回到汉朝，封侯拜爵，成就了千古美名。
二、不骄上，不欺骗
“不欺上，亦不辱君”、“ 骄上欺下，岂可长久”说的是对待领导既不轻漫，也不欺骗，才可以长久。有些领导在才能上不如副职，此时副职不能“骄上”。刘备的才能不如诸葛亮，但诸葛亮没有“看不起”刘备，而是对刘备怀有很深的感情，鞠躬尽瘁，成就了自己千古名相的美名。作为副职，还要做到不欺骗上级领导。不要因为掩盖自己犯的小错欺骗领导，也不要因为蝇头小利欺骗领导，更不能要私下里谋划什么而欺骗领导。因为事情一旦暴露，轻者领导再也不信任你了，重者你可能遭受“灭顶之灾”。不欺骗领导，时间长了，领导就会信任你，有什么重要的“差使”就会交给你，经过一系列的锻炼，你就会成长为业务精英，再有机会，就非你莫属了。
三、以德报怨
“上怨报之以德，上毁报之以誉，上疑报之以诚。隙嫌不生，自无虞。”意思是“上级怨恨你，就用财物去收买他；上级对你诋毁，你就用赞誉来回报他；上级对你猜忌，你就用诚实来应对他。这样没有间隙，自然就没有祸患了。”如果你的上级领导有一定的修养，他对你有“怨”，你可以“以德报怨”，这样不但能消除嫌隙，还能让领导不好意思再生你的气，自然就不会对你下手了。这样做也许你觉得很委屈，如果你目光长远，清楚自己需要什么，也没有什么不能忍受的。如果你目光短浅，只看眼前，那自然会觉得非常委屈，“以德报怨”的事，你也就做不了了。
舜的父母和弟弟一心想害死他，修谷仓的时候，象从下面放火，舜借助斗笠逃走了，舜打井，象就往井里推土石，舜就从侧面的暗道逃走了。但是舜以德报怨，仍然对父母和弟弟很好。因他的美德被举荐成为了尧的继承人。
四、从长远谋划，为领导分忧解难
“为上计，不以小惠，而以长策。”、 “思上之所思，而虑其无所思。”、“助之喜，不如为之忧。”、 “ 锦上添花，不如雪中送炭。”意思是说作为副职，要让领导立于不败之地，而后才能有更好的发展。这就要善于为领导从长远去谋划，领导想到的，你要想到，领导没有想到的，你也要替领导想到，从而更好地为领导分忧解难，雪中送炭。
冯谖为孟尝君“市义”的故事大家都知道吧？冯谖擅自把债款赏赐给百姓，顺便烧掉了契据，后来孟尝君被齐闵王罢官回到领地薛邑。还差百里未到，薛地的人民扶老携幼，都在路旁迎接孟尝君到来。后来冯谖又“出使”魏国，让魏国请孟尝君做相国，梁国也多次派人请孟尝君，齐王听到这些情况，君臣都惊慌害怕起来，就派遣太傅送一千斤黄金、两辆彩车、一把佩剑（给孟尝君），并修书道歉请回了孟尝君。由于冯谖的长远谋划，孟尝君做了几十年相，没有一点祸患。
五、无为而为，自然无痕
“无为”并不是什么也不做，而是不要做违反规律的事情，要按照规律做事，并且要自然而为，不留痕迹，这样没有做不成功的事情。作为领导的下级，你心里要有一把尺子，符合规律的事，你就可以辅助领导去做，如果不符合规律，你要么不做，要么劝说领导改变一下，如果领导非要让你做，那你就尽量把事情做得符合规律，对于不符合规律的地方要怎么做，你最好请求领导，留下记录，出了问题不是你的错，你也不用承担什么责任了。
为了做到自然无痕，你还要会一些“阴谋”与“阳谋”的手段，把“阳谋”包藏在“阴谋”里，把“阴谋”潜藏在“阳谋”里，自然而然，不留下任何痕迹，这样，要风得风，要雨得雨，何愁自己不会成功呢？
该文章投稿作者：李小白，如若转载，请注明来自鱼鳞桐程网：https://www.yulintongcheng.com/278914.html
