稻盛和夫是一个出生在贫困家庭的孩子，但他最终通过自己的努力改变了自己的生活，并在逆境中成为一名出色的企业家。
在30岁之前，稻盛和夫的人生可以说是充满了坎坷。小时候，他得了肺结核，差点死掉；因为不够聪明，他参加了两次小学考试，高中成绩也不理想，在鹿儿岛上了一所很普通的大学学院。，大学毕业后赶上了经济危机，去了一家付不起钱的公司工作，……。
他也曾失去希望，抱怨命运的不公。
但30岁以后，稻盛和夫的人生似乎豁然开朗，一路披荆斩棘，创办了两家世界500强企业，78岁时挽救了破产的日航，在科学研究、企业管理和哲学方面都取得了巨大成就，成为日本管理界的四大圣人之一。
从稻盛和夫的书中，我看到了其中成功的方法，想要翻身，去做这三件事，你也会改变命运。
1.坚持“愚直地、认真地、诚实地”工作
稻盛和夫为什么要强调这一点？
稻盛和夫毕业后进入的第一家公司是松风工业，入职第一年，与他同一批来公司的同事几乎都走了。原本他考上了学校，却因为家人扣留证件而留了下来。
陷入困境的稻盛和夫终于决定把心思放在工作上，把所有的锅碗瓢盆都搬进了实验室，睡在那里，不分昼夜，不在乎一日三餐，全身心投入工作。
在拼命努力的过程中，取得了突出的科研成果，研制出了新型的陶瓷材料，改变了公司破产的命运。
同时，此时各种烦恼都没有了，身边人对他的评价也越来越高，生活步入了良性循环。
中关村的劳模雷军，每天工作十五个小时，也曾经感慨过。我可能无意中用了稻盛和夫说的，世界上最高明的商业伎俩–拼命地、认真地工作。
凡是能够取得一定成绩的人，都是能够付出劳动的人，回报自然不低。直播界的两位大牛，维雅在采访中多次提到，睡眠时间非常少，甚至有时三天只睡四个小时，公司时刻准备着护心丸；1年365天，李佳琪能活389场，他的嘴唇也试色试到麻木无知觉，吃一口东西都觉得灼热疼痛。他们的收入很多，但付出的代价更大。
所以，想要改变命运，不妨做好自己的本职工作，努力做好自己的本职工作，只要持续专注，付出的努力不比别人少，就能带来不可思议的好运气。
二、学会利他
稻盛和夫：所有的成功都是利他主义的福报。
刚创办京瓷时，稻盛和夫就面临着一次罢工，因为员工希望大幅度提高待遇。经过这次教训，稻盛和夫想出了一个概念：追求所有员工的物质和精神幸福。
从那时起，稻盛和夫就开始重视员工福利，为员工修建游泳池，带他们去旅游，并让所有员工团结起来。
在日航破产等待重建的时候，大多数舆论都非常悲观，认为日航的第二次破产是不可避免的。稻盛和夫已经离开商界多年，但他仍然出面，因为：第一，为了日本经济的重建；第二，为了员工不失去工作；第三，为了国家的方便。但在稻盛和夫的管理下，只用了一年时间就转亏为盈。
一个人的出发点决定了他或她是否能把事情做成。马云创立阿里巴巴的时候，他的目标是让世界上的商业变得更加艰难；谷歌创立的时候，其中一个原则是不做坏事。相反，有些人为了自己的利益，却将自己的大好形势割裂开来，比如最近的辛巴与燕窝，就是为了自己的利益，并没有考虑消费者的利益。
所有，当你想改变自己的命运时，不要只考虑自己的利益，还要考虑别人的利益，抱着利他之心，自然可以得到越来越多的认可。
三、学会感恩
面对挫折，很多人抱怨为什么命运不公，而有些人却能忍耐下来。
稻盛和夫就是这样看待挫折的人，他说，生活中的困难和挫折是我人生的起点，也许是我最大的 “幸运”。如果不经历挫折，考入名校，也许我的人生就不一样了。
当京瓷还是一个小厂的时候，有一次接到松下集团的订单，面对松下的价格，其他供应商都非常痛恨，而稻盛和夫却对松下表示理解。苛刻的要求和标准对小公司来说并不是一件坏事，而是 “迫使京瓷努力研究的绝佳机会”。稻盛和夫说：对松下的所有要求，京瓷二话不说，照单全收! 在这种压力下，使京瓷不断研究技术，甚至超过了美国同行，成为世界上的佼佼者。面对松下的困难，却没有让京瓷与松下对立，而是让京瓷在考验中继续成长壮大。
任正非在面对困境时，也表达了对美国公司和市场的感激之情，他们教会了华为如何在逆境中成长，这就是牛人的模式。
当你能对挫折和对手心存感激时，才会取得成绩。现在有很多人都在抱怨：为什么提拔他不提拔我；为什么我的工资低，这么多年还没涨；要知道，一味的抱怨，根本无法改变现状。不如换一种心态去看问题，看到事情积极的一面，从行动上加以落实，你的生活也会更好。
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