前言：其实越来越多的年轻人明白了养老金和退休保障的重要意义，加入到缴费大军的人群也变得越来越多，很多人甚至觉得领取养老金和参加养老保险对于自己日后有了很大的保障，但是这一部分人群都集中在年轻人，而年轻人对养老金的计算问题不是很了解，甚至有很多人虽然上班年数不少，但是仍然不知道该如何计算养老金。
其实我国养老金的计算公式已经有很多次改变了，现在已经慢慢变得越来越完善，从1957年的时候养老金的相关待遇开始形成，一直到如今的17次连续上涨，养老金的发展已经超过了很多人的想象，再加上相关部门不断推广养老金，让更多的人明白养老金对我们的日常生活有多少好处，在这个过程当中也对养老金进行了一系列的政策性改动，所以现在的养老金计算方法和多年以前的计算方法完全是不一样的。
养老金的组成
我国目前的养老金通过两个方面进行组成，第1个部分就是基础养老金，第2个部分就是个人账户养老金，这两个部分在组成之后还要经过一系列的公式计算，才是我们到达账户当中的养老金，所谓的基础养老金，就是省市上一年度社会平均工资，在乘以职工本人平均缴费指数，然后除以2再乘以缴费年限再乘以1%。
而个人账户当中的养老金寄出方式主要是按照计划月份来进行计算的，只要能够记清楚这两个大方面，那么养老金的计算就已经结束一半了。基础养老金对于每个人来说都是非常重要的，因为这个基础养老金主要就跟社会平均工资挂钩，社会平均工资越高，基础养老金的数额也就会越高，职工本人的缴费指数越高，缴费年限越高，同样也会影响到我们养老金的变化。
目前有很多人只缴费了15年就可以领取到12%的社会平均工资，如果按照这个方式计算提升缴费年限，就可以明显地提升领取数额。
个人账户养老金的计算，主要是根据我们的计发月数来进行计算的，在查询个人账户当中的余额之后，我们在除以退休之前的月数就能够得出我们每个月能在个人账户当中领取到多少养老金了。
职业年金问题
很多人在计算养老金的时候发现其中还有一个叫职业年金的数额，这个数额，有些人有有些人没有，其实职业年金是一个养老金的补充机制，而且是确立在养老金之外的一些体系当中，现在只有一些事业单位的工作人员才有职业年金，而企业单位的工作人员通常是没有职业年金的，而且职业年金在计算的时候应该和上面两个方向完全的区分，职业年金的额度并不是每个月进行发放的，而是一次性到位，在取完之后职业年金就再也不存在了。
而且这里还有一个问题需要我们注意，如果我们按照职业年金的领取方式每个月都去领取的话，那么我们还需要缴纳个人所得税。现在也有很多企业设立了和职业年金对等的企业年金，我们可以将企业年金，直接理解成一个商业性质的养老保险，这款保险由企业完全缴纳，在员工退休的时候由员工进行领取，而且也需要缴纳一部分个人所得税，不过在缴纳的时候你会得知这笔钱其实是免税的。
养老金的完善
虽然说现在的养老制度和待遇已经越来越高，相关的水平也非常不错，在这并不意味着养老金进入到了一个停滞的阶段当中，相反有很多专业人员觉得养老金的完善制度现在才刚刚起步，养老金后续的这些改动才是大动作，而通过国家这两年一直在推广年金制度的建立和完善，也的确可以看出，大动作确实是在后头。
有很多财经专家甚至觉得应该将公积金逐渐加大，然后用公积金去代替职业年金或者是企业年金，这样可以使大家完全不用为了职业年金这个特殊词语而疑惑，而且还能让大家看到自己的公积金不断上涨，这对于任何人来说都是一个好事情，对于相关政策的推广也有不小的助力。
总结：其实计算养老金也好，或者是对养老金进行了解也好,大多数人只是想在养老金出现变化后，你在第一时间有相关的认知和资料，让我们不需要去过度解读其中的一些信息，由于现在养老金的原则仍然没有变化，所以我们只需要保证长期缴纳并且高额度缴纳就可以让我们的养老金变得越来越多，让未来应对突发状况的能力变得更强。
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