在现实生活中,劳动者试用期内辞职是很常见的事情。试用期内工资怎么结算?劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时是立马结清工资还是与其他在职员工一起发放?为了帮助大家更好地了解相关法律知识,小编为大家具体解答这个问题,并带您了解其他相关法律知识,希望对您的学习和实际应用有所帮助。
根据《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
由上述规定可以看出,试用期内劳动者辞职,依法与用人单位解除或终止劳动合同时。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。与其他在职员工一起发放工资的行为是有违相关规定的。
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